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Personalauswahl :-)
#1
Wink 

Falls bei Bewerbern mal wieder nicht so richtig klar ist in welcher Abteilung sie am besten aufgehoben sind, hier eine kleine Anleitung:

1. 400 Ziegelsteine in einen sonst leeren Raum bringen

2. Alle Bewerber in diesen Raum führen und Tür schließen

3. Bewerber alleine lassen und nach 6 Stunden wiederkommen

4. Analyse der Situation:

a. Wenn sie die Steine gezählt haben > Buchhaltung

b. Wenn sie die Steine mehrfach gezählt haben > Controlling

c. Wenn die Steine wild im ganzen Raum verteilt sind > Forschung & Entwicklung

d. Wenn die Steine in einem undurchschaubaren System angeordnet sind > Logistik/ Planung

e. Wenn sie sich mit den Steinen bewerfen > Produktion

g. Wenn sie die Steine in kleine Stücke zerbrochen haben > Qualitätssicherung

h. Wenn sie nur so herumsitzen > Personalabteilung

j. Wenn sie bereits nach Hause gegangen sind > Produktmanagement

k. Wenn sie nur aus dem Fenster schauen > Strategischer Einkauf

l. Wenn sie aufgeregt miteinander reden und kein einziger Stein bewegt worden ist > Topmanagement (Gratulation)

Grüße
access
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#2

Hey cool, jetzt weiß ich endlich warum mich alle im Topmanagement sehen. Rofl
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#3

Find ich gut, dann sehe ich mich auch im Topmanagement Biggrin
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#4

ich würd wohl in die Logistik/planung fallen weil ich in meiner Langeweile sicher Lego damit spielen würde^^

Aber am ehesten tu ich gar nix bzw beschäftige mich mit dem iPhone =)
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